各分院（部）：
为进一步加强学院教师队伍建设及专业带头人的培养，学习借鉴国外院校教学改革经验，提高专业建设水平和教育教学质量，根据《教育部财政部关于实施职业院校教师素质提高计划的意见》（教职成〔2011〕14号）及《浙江省教育厅关于组织实施高等职业院校教师素质提高计划的通知》（浙教高科〔2012〕128号）及浙教电传〔2012〕411号精神，教育厅将组织实施2012年高等职业院校教师素质提高计划境外培训项目。现将有关事项通知如下：
一、培训时间与地点
时间：2013年1月，培训周期30天，其中境外培训21天（具体时间待定）。
地点：澳大利亚布里斯班。
二、培训对象与名额
各分院（部）应根据专业建设规划，结合以往培训，统筹推荐参训人员，原则上去过境外培训的本次不推荐，各分院（部）推荐1名，在本人报名的基础上原则上从“攀登”与“培育”工程人员、专业负责人中推荐。由于赴澳培训期间安排的住宿类型为当地居家住宿，参训教师须具有一定的英语基础，年龄一般在50周岁以下。根据报名推荐情况，学院择优选取1-2人上报省厅（本次省厅根据高职院校推荐汇总后择优选取30人组团）。
三、培训内容与形式
培训由3个模块组成：第一模块为集中培训，了解澳大利亚TAFE体系的发展历程、现状和趋势、教育理念、教学方法、教育技术、课程开发手段、人才培养模式等；第二模块为互动交流，包括随堂听课、课题研讨、师生座谈、实训观摩等；第三模块为参访考察澳大利亚部分TAFE学院和产学研基地。
四、培训费用
培训费用每人约5.5万元（含培训、住宿、机票及其它费用，最后按实结算），从中央及省财政下拨的“高等职业学校骨干教师国家级培训”经费中列支，不足部分由学院师资培养经费列支）。
五、其他事宜
由于时间紧迫，请各部门于明天（11月16日）下班前将加盖部门公章的《高等职业院校教师素质提高计划境外培训推荐表》报人事处沈权权。办理赴澳手续等相关要求，待省厅名单确定后另行通知。（本通知OA系统同时发布，附件在学院OA中）
附件：高等职业院校教师素质提高计划境外培训推荐表
学院人事处
2012年11月15日
