一、赛项名称及组织机构
赛项名称:计算机网络应用
英语翻译:Computer Network Applications
赛项组别:高职组
赛项归属产业:电子信息类
主办单位:信息技术分院计算机网络专业教研室
协办单位:嘉兴欣融网络工程有限公司
二、竞赛目的
通过竞赛,培养学生计算机网络的拓扑规划能力、IP地址规划能力、数据中心搭建与实施能力、设备配置与连接能力、服务的搭建与调试能力、应用的接入与测试能力、工程现场问题的分析和处理能力、组织管理与团队协调能力。促进网络工程前沿技术在高职院校中的教学应用,推进产学结合的人才培养模式改革,进一步明确职业岗位能力要求,引导高职院校计算机网络相关专业的教学改革方向。
三、竞赛时间与内容
(一)竞赛时间
本次竞赛时间安排为2小时,比赛日期为11月11日至19日间,具体安排如下表所示:
比赛日期
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赛程时间
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赛程任务安排
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11月11~19日
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13:00~13:30
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选手报到,抽签,熟悉场地
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14:00~16:00
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选手正式比赛
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视报名情况 ,分场次
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(二)竞赛内容
本次竞赛将全面考察学生对计算机网络系统组建中所涉及的网络规划与设计和数据中心网络组建2个环节的整体把握和能力运用。竞赛内容只涉及操作技能,具体分为两部分,第一部分为网络规划与设计,第二部分为数据中心网络组建。
1、在网络规划与设计:能够根据大赛提供的用户需求撰写需求分析、整体方案设计、方案实施计划和测试与验收计划。同时,在比赛结束时,各参赛代表队需按时提交网络方案规划书。
(1)“需求分析”考核部分的基本要求与内容
a) 掌握网络工程需求分析的基本流程与主要内容,分析报告要求语句通顺,思路清晰,结构完整,分析合理。
b) 能够根据用户需求的基本描述对网络工程的基本现状、建设背景、建设目标和建设原则用信息化的语言进行概述。
c) 能够使用信息化的语言对网络工程的带宽、性能、功能、可扩展性以及可靠性进行合理、正确地分析和描述。
d) 能够使用信息化的语言对网络工程的施工范围(信息点分布)、网络管理、网络服务、信息系统、操作系统平台、网络安全以及广域网连接进行合理、正确地分析和描述。
(2)“整体方案设计”考核部分的基本要求与内容
a) 掌握网络工程整体方案设计的基本流程与主要内容,设计报告要求语句通顺,思路清晰,结构完整,设计合理,图文并茂。
b) 掌握网络系统方案设计基本过程,充分理解设计原理和启发规则,能够使用PACKETTRACE、VISIO等绘图工具进行设计方案图的绘制。
c) 掌握网络平台、网络结构、网络方案(网络拓扑结构图和网络配置方案)以及网管系统的设计方法与内容。
d) 掌握VLAN划分、子网配置与IP地址分配等虚拟局域网的设计方法。
e) 了解网站服务安全设计的基本策略,掌握网络安全解决方案。
f) 掌握网络设备选型与管理的基本原则以及计算确定设备数量的基本方法。
g) 掌握网络应用系统(如:OA系统、电子邮件系统、WEB系统、财务系统等)方案设计的基本流程与方法。
(3)“方案实施计划”考核部分的基本要求与内容
a) 掌握方案实施计划的基本流程与主要内容,实施计划要求语句通顺,思路清晰,结构完整,安排合理,图文并茂。
b) 理解甘特图与PERT图的基本原理和含义,并能够使用甘特图与PERT图对工期项目进度安排进行描述。
(4)“测试与验收计划” 考核部分的基本要求与内容
a) 掌握测试与验收计划的基本流程与主要内容,测试与验收计划要求语句通顺,思路清晰,结构完整,安排合理,图文并茂。
b) 掌握验收的基本原则,并根据验收原则对开箱验收、设备验收的内容和要求做出可行性的计划安排。
c) 掌握测试的基本方法,并根据测试方法对单点测试和全网测试的内容和要求做出可行性的计划安排。
2、数据中心网络组建:能够根据大赛提供的比赛方案,配置与调试网络设备,安装、配置和部署WEB\FTP\DNS服务器。同时,在比赛结束时,各参赛代表队需按时提交配置文件及相关的结果文档。
(1) 根据设计方案制作网线并配置和调试路由器、交换机、无线路由器,确保网络正常运行。
(2) 使用交换机配置虚拟局域网技术,实现网络广播隔离与区域划分。
(3) 使用交换机配置高可靠性技术(如链路聚合等),实现链路快速收敛。
(4) 使用交换机配置生成树技术,实现网络冗余与备份。
(5) 使用路由器与交换机配置路由技术(如静态、RIP、OSPF、BGP等),实现网络连通。
(6) 使用路由器与交换机配置网络管理技术(如TELNET、SNMP等)。
(7) WIN2012 SERVER平台进行WEB\FTP\DNS服务配置等操作。
(8) 提供符合规范的系统级别的文档和示意图。
本次竞赛主要内容如下:
序号
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内容模块
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具体内容
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完成任务及成果
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1
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网络规划与设计25%
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需求分析(9%)
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网络方案规划书
(需求分析报告)
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2
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整体方案设计(16%)
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网络方案规划书
(整体方案设计报告、方案实施计划、测试与验收计划、网络拓扑结构图、设备与材料清单)
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5
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云计算与数据中心网络组建70%
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交换机的配置与调试(25%)
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交换机的配置及其配置文件
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6
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路由器的配置与调试(20%)
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路由器的配置及其配置文件
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7
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服务器的配置调试(25%)
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数据中心服务器的配置及其配置文件
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8
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综合能力5%
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综合能力(5%)
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团队风貌、团队协作与沟通、组织与管理能力和工作计划性
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四、竞赛方式
1.本赛项为团体赛,以3 人为单位组队参赛。每支参赛队由3名参赛选手组成,选定1名队长,在2个小时内共同完成竞赛任务。
2.参赛对象:澳门太阳集团城信息技术分院学生。自发组团队填写报名表(纸质稿)直接交到信息分院教务办6—302,联系人朱珏乐(短号667783)。报名表附后。
3.报名截止时间:11月10日。报名后,各支参赛队不再允许临时更改由报名时确定的选手名单,若在竞赛时发现有这种行为的竞赛组委会将直接取消其比赛资格。
五、竞赛规则与须知
(一)竞赛规则与选手须知
1.本次竞赛的比赛时间为2个小时,参赛队分若干批在一到两天内完成竞赛。参赛队的比赛批次、比赛场地和赛题通过抽签决定。比赛期间参赛选手不得离开比赛场地,如有特殊情况,需经裁判人员同意后方可离开,但离开期间的时间一律计算在比赛时间内。
2.竞赛所需的硬件、软件和辅助工具统一提供,参赛队不得使用自带的任何有存储功能的设备,如硬盘、光盘、U盘、手机、随身听等。离开赛场时,不得将与比赛有关的物品带离现场。
4.参赛队按照参赛时段进入比赛场地,自行决定选手分工、工作程序和时间安排,利用现场提供的所有条件,用尽可能短的时间完成竞赛任务。
5.每批次参赛选手必须在规定时间内到赛场侯考区报到,报到时应持本人身份证或学生证。在赛前10分钟进入竞赛工位并领取竞赛任务书,熟悉比赛考试题目、商定任务分工、核对材料(物品)清单,但不准答题和操作。
6.为培养技能型人才的工作风格,在参赛期间,选手应当注意保持工作环境及设备摆放符合生产操作“5S”的原则,如果过于脏乱,裁判员有权酌情扣分。
7.比赛过程中,参赛选手必须严格遵守赛场纪律,不得在赛场内大声喧哗,不得作弊或弄虚作假;同时,必须严格遵守操作规程,确保设备和人身安全,并接受裁判员的监督和警示。若因选手因素造成设备故障或损坏,无法进行比赛,裁判长有权终止该队比赛;若因非选手个人因素造成设备故障的,由裁判长视具体情况做出裁决,故障中断时间不计入比赛时间。
8.当听到比赛结束命令时,各参赛队应立即停止答题或操作,不得以任何理由拖延竞赛时间。参赛队欲提前结束比赛,应向现场裁判员举手示意并记录比赛终止时间,比赛终止后,不得再进行任何与比赛有关的操作。
9.竞赛操作结束时,各参赛队要按照大赛要求和赛题要求提交竞赛成果。否则该队竞赛成绩将被取消。
(二)参赛队须知
1.参赛队数量:允许每个班级可以分组报名,参赛队伍不作限制。(考虑网络15级和16级培养方案创新创业有2学分,要求2015级网络班学生全部组队参加。预估26队)
2.参赛队组成:每支参赛队由3名学生组成,性别不限,年级不限,并选配一名学生作为本队队长。
3.每支参赛队伍的参赛选手在报名确认后,原则上不再允许更换。如在筹备过程中,选手因生病等特殊原因不能参赛的,所在班级需出具书面说明并经教务办审批同意后,按照相关参赛选手资格补充或更换人员。
5.参赛队若对竞赛过程有异议,在规定的时间内由领队向赛项工作组提出书面报告。
(三)评分人员须知
1.评分人员要认真阅读评分细则,严格执行评分标准,准确量分。
2.评分人员要严格按照评分细则的规定评分,及时、准确地将评分结果记录在相应的评分登记表中,并签名。
3.评分人员在评分过程中存在疑问时,应及时向项目裁判长咨询。
4.评分人员在评分过程中发现的试卷问题,应及时向项目裁判长报告。
(四)工作人员须知
1.树立服务观念,一切为选手着想,以高度负责的精神、严肃认真的态度和严谨细致的作风,在赛项执委会的领导下,按照各自职责分工和要求认真做好岗位工作。
2.所有工作人员必须佩带证件,忠于职守,秉公办理,保守秘密。
3.注意文明礼貌,保持良好形象,熟悉赛项指南。
4.自觉遵守赛项纪律和规则,服从调配和分工,确保竞赛工作的顺利进行。
5.提前30分钟到达赛场,严守工作岗位,不迟到,不早退,不无故离岗,特殊情况需向工作组组长请假。
6.熟悉竞赛规程,严格按照工作程序和有关规定办事,遇突发事件,按照应急预案,组织指挥人员疏散,确保人员安全。
7.工作人员在竞赛中若有舞弊行为,立即撤销其工作资格,并严肃处理。
8.保持通讯畅通,服从统一领导,严格遵守竞赛纪律,加强协作配合,提高工作效率。
六、成绩评定与奖励办法
(一)评分标准
竞赛评分严格按照公平、公正、公开的原则,评分标准注重考察参赛选手以下三个方面的能力和水平:
1.数据中心网络组建、配置与应用,“网络方案规划书”的完整性、体系性、合理性、正确性、可行性和标准化。
2.相关文档的准确性与规范性。
3.团队风貌、团队协作与沟通、组织与管理能力。
4.竞赛评分细则按照本竞赛规程在竞赛开始7天之前制定。
(二)评分方法
1. 试卷评分按照现场操作规范的评分标准,根据选手实际操作表现、文档资料以及裁判员的赛场纪录,由现场裁判组集体进行客观评判、计分。
2. 采取分步得分、累计总分的计分方式。各环节分别计算得分,错误不传递,按规定比例计入团队总分,不计参赛选手个人成绩。
3.在竞赛过程中,参赛选手如有不服从裁判判决、扰乱赛场秩序、舞弊等不文明行为的,由裁判长按照规定扣减相应分数,情节严重的取消比赛资格,比赛成绩记0分。
(三)竞赛成绩的名次排定
参赛队的最终名次依据各项成绩的累加成绩排定,即由网络规划与设计竞赛成绩(占25%)、数据中心网络组建竞赛成绩(占70%)以及综合能力竞赛成绩(占5%)的三项之和来最终确定比赛名次,当出现成绩相同时,先比较数据中心网络组建部分成绩,以成绩高者名次在前;若还不能分出先后,再比较网络规划与设计竞赛成绩,以成绩高者名次在前;若还不能分出先后,再比较完成比赛的总竞赛时间,以时间短的名次在前,若还不能分出先后,取相同名次。
(四)竞赛的奖励办法
1、竞赛只设团体奖,团体奖根据参赛代表队总得分,进行排序。一等奖获奖比例10%,二等奖获奖比例20%,三等奖获奖比例30%。
2、一、二、三等奖代表队将获得相应的获奖证书。
3、按2015、2016级网络专业培养方案规定,学生在分院级别技能大赛上获得团体三等奖以上,计创新创业学分2分;
4、根据比赛成绩推荐代表我专业参加省职业院获得校技能竞赛的队伍,具体名额依据省赛的要求确定。
七、申诉与仲裁
(一)申诉
1.参赛队对不符合竞赛规定的设备、工具、软件,有失公正的评判、奖励,以及对工作人员的违规行为等可提出申诉。
2.申诉应在本赛项竞赛结束后2小时内提出,超时不予受理。申诉时,应按照规定的程序由参赛队领队向赛项仲裁工作组递交书面申诉报告。报告应对申诉事件的现象、发生的时间、涉及到的人员、申诉依据与理由等进行充分、实事求是的叙述。事实依据不充分、仅凭主观臆断的申诉不予受理。申诉报告须有申诉的参赛选手、领队签名。
3.赛项仲裁工作组在收到申诉报告后,应根据申诉事由进行审查,6小时内书面通知申诉方,告知申诉处理结果。如受理申诉,要通知申诉方举办听证会的时间和地点;如不受理申诉,要说明理由。
4.参赛队不得采取过激行为攻击工作人员,否则不予受理申诉;在约定时间内,如约定的联系人未到场或中途离开,视为放弃申诉。
(二)仲裁
大赛采取专业老师组成的仲裁工作组。
1.赛项仲裁工作组负责受理比赛中出现的申诉并进行仲裁,以保证比赛的顺利进行和比赛结果的公平、公正。
2.赛项仲裁工作组在接到申诉后的2小时内组织复议,并及时反馈复议结果。。
3.参赛队不得因提起申诉或对申诉处理意见不服而停止比赛或滋事,否则按弃权处理。比赛不因申诉事件而组织重赛。
八、竞赛技术规范
1.竞赛项目行业、职业技术标准
网络工程在设计、建网、用网、管网过程中主要有以下几项国家标准,参赛代表队在实施竞赛项目中要求遵循如下规范:
序号
|
标准号
|
中文标准名称
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1
|
GB50311-2007
|
综合布线系统工程设计规范
|
2
|
GB50312-2007
|
综合布线系统工程验收规范
|
3
|
GB50174-2008
|
电子信息系统机房设计规范
|
4
|
GB21671-2008
|
基于以太网技术的局域网系统验收测评规范
|
5
|
GB/T22239-2008
|
信息系统安全等级保护基本要求
|
九、技术平台
1. 竞赛软件平台——标准软件平台
序号
|
软件类型
|
软件名称与版本
|
1
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客户端操作系统
|
Windows XP Pro SP3 中文版
或Windows 7中文版
|
2
|
压缩软件
|
RAR 4.0 (中文版)
|
3
|
办公软件
|
Microsoft Office 2007(中文版,含Visio2003)
|
4
|
服务器平台
|
WIN2012 SERVER
|
5
|
虚拟软件
|
PACKETTRACE6.0
|
2.竞赛项目使用器材与技术平台
竞赛使用的硬件设备
序号
|
类别
|
设备
|
厂商
|
型号
|
数量
|
1
|
硬件
|
路由器
|
CISCO
|
1841
|
3
|
2
|
硬件
|
交换机
|
CISCO
|
2950
|
3
|
3
|
硬件
|
服务器
|
|
WIN2012 SERVER
|
1
|
4
|
硬件
|
个人电脑
|
|
WIN7
|
3
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附件1
计算机网络应用大赛参赛报名表
分院________________ 班级__________________
项目团队名称:
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参赛
团队
|
姓名
|
性别
|
年龄
|
分院
|
专业
|
联系方式
|
负责人
|
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成员1
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成员2
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成员3
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|
成员4
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|
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|
成员5
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分院评价:
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备注:团队成员不超过3人为宜。